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So finden wir mit euch gemeinsam Kandidaten
Anforderungen
Verstehen Ihrer Anforderungen: Wir analysieren Ihre Anforderungen und entwickeln ein detailliertes Anforderungsprofil.
Kandidatensuche
Gezielte Kandidatensuche: Durch unser erweitertes Talentnetzwerk und den Einsatz von Social Recruiting und Active Sourcing identifizieren wir qualifizierte Kandidaten, die Ihren Anforderungen entsprechen.
Screening
Sorgfältiges Screening: Wir führen ein sorgfältiges Screening der Kandidaten durch, um sicherzustellen, dass sie die richtigen Fähigkeiten und Qualifikationen mitbringen.
Top - Kandidaten
Präsentation der Top-Kandidaten: Wir stellen Ihnen eine Auswahl der bestqualifizierten Kandidaten vor, damit Sie fundierte Entscheidungen treffen können.
Interview
Koordinierung der Interviews: Wir unterstützen Sie bei der Planung und Koordinierung von Vorstellungsgesprächen, um den Prozess für Sie reibungslos zu gestalten.
Entscheidung
Feedback und Entscheidungsfindung: Wir sammeln Feedback von Ihnen und den Kandidaten, um Ihnen bei der Entscheidungsfindung zu helfen.
Unsere Vorgehensweise zielt darauf ab, Ihre Anforderungen zu erfüllen und Ihnen einen effizienten und professionellen Rekrutierungsprozess zu bieten. Mit klarem Fokus auf Ihre Bedürfnisse und einer engen Zusammenarbeit streben wir danach, die besten Talente für Ihr Unternehmen zu finden und langfristige Erfolge zu erzielen.
Die Besten wollen aktiv angesprochen werden
Talentnetzwerk
Erweitertes Talentnetzwerk: Durch den Einsatz von Social Recruiting und Active Sourcing haben wir Zugang zu einem erweiterten Talentpool, der es uns ermöglicht, qualifizierte Fachkräfte zu finden, die möglicherweise nicht aktiv nach Stellenangeboten suchen.
Ansprache
Gezielte Ansprache von Talenten: Mit Social Media Marketing können wir gezielt potenzielle Talente ansprechen. Wir nutzen Social-Media-Plattformen, um Stellenanzeigen, Karriereseiten und interessante Inhalte zu teilen, um Fachkräfte anzuziehen.
Effiziente Suche
Effiziente Kandidatensuche: Durch den Einsatz von Active Sourcing können wir potenzielle Kandidaten proaktiv identifizieren und ansprechen. Wir nutzen innovative Suchtechniken und Tools, um Fachkräfte zu finden, die Ihren Anforderungen entsprechen.
Lösungen
Flexible Lösungen: Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen, die sich an Ihre individuellen Anforderungen anpassen lassen, sei es für kurzfristige Projekte oder langfristige Positionen.
Ressourcenersparnis
Zeit- und Ressourcenersparnis: Überlassen Sie uns die mühsame Aufgabe der Fachkräftevermittlung, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
Fluktuation
Reduzierte Fluktuation: Eine sorgfältige Auswahl und Überprüfung der Kandidaten verringert die Wahrscheinlichkeit von Fehlbesetzungen und trägt zur langfristigen Mitarbeiterbindung bei.
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